Das ist der Job
Dein Aufgabengebiet
• Planung und Koordination anwenderorientierter CAD-Schulungen (z.
Das brauchst du
Hochzeit, Umzug, Geburt
Dein Profil
• Abgeschlossene technische Ausbildung, z.
B. als staatlich geprüfte:r Techniker:in, oder vergleichbare Qualifikation
• Sicherer Umgang mit 3D‑CAD-Systemen wie AutoCAD, Inventor oder Siemens NX wünschenswert
• Kenntnisse in der Administration von Windows‑Servern sowie PLM-/PDM-Systemen von Vorteil
• Erfahrung mit Anwenderschulungen und technischer Dokumentation von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir freuen uns auf deine Bewerbung – bitte sende deine Unterlagen unter Kennziffer VA81-66931-NLOL an Frau Carina Hetke.
Darum lohnt es sich
Stellendetails zu: CAD-Administrator (m/w/d)
Arbeitgeber: FERCHAU GmbH Niederlassung Oldenburg
Arbeitsort
Papenburg
Anstellungsart
Vollzeit
Stellenbeschreibung
Du möchtest die digitale Produktentwicklung auf das nächste Level bringen? Werde Teil unseres Teams und gestalte die Engineering‑Welt von morgen mit.
Inventor)
• Administration und Konfiguration von CAD-/PLM-Systemen sowie Datenobjekten, Rollen und Berechtigungen
• Unterstützung der Qualitätssicherung durch Prüfverfahren und technische Dokumentation
• Betreuung des IT‑Tagesgeschäfts inklusive User‑Support, Fehleranalyse und Datensicherung
• Mitwirkung bei der Optimierung von IT‑Infrastrukturen, CAD‑Umgebungen und internen Prozessen nach Lean‑Prinzipien
Deine Benefits bei uns
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Säte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z.
B. bei Reisen, Elektronik oder Autos
• Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Networking und Spaß bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten
• Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen
• Sonderurlaub für wichtige private Anlässe, z. Bei FERCHAU verbinden wir Menschen und Technologien.
Als CAD Administrator sorgst du für stabile CAD- und PLM-Systeme, unterstützt Anwender:innen im Tagesgeschäft und treibst die Optimierung von Prozessen und IT‑Strukturen aktiv voran.
