CAD-Konstrukteur/in HLKS – Anlagebau & Projektentwicklung (m/w/d) · 100%

Für ein etabliertes Unternehmen im Bereich Gebäudetechnik suchen wir für die Region Basel eine engagierte und technisch versierte Persönlichkeit als CAD-Zeichner/in / Konstrukteur/in HLKS (m/w/d) 100 %.

Sie verfügen über einen technischen Hintergrund im Bereich Heizung, Lüftung, Klima oder Sanitär und fühlen sich in der Welt der CAD-Planung zu Hause? Sie möchten Ihr Fachwissen in abwechslungsreiche Gebäudetechnikprojekte einbringen und dabei zunehmend Verantwortung übernehmen? Dann erwartet Sie eine vielseitige Position mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Aufgaben

• Modellierung von Gebäudetechnik-Installationen
• Bearbeitung und Konstruktion von Gebäudetechnik-Schemata
• Erstellung und Bearbeitung von Rotkorrex-Plänen
• Durchführung von Begehungen vor Ort und Umsetzung der daraus resultierenden Anpassungen in den Plänen
• Teilnahme an internen und externen Projektsitzungen
• Unterstützung der Projektleitung bei der Planung und Umsetzung verschiedener Projekte
• Enge Zusammenarbeit mit Projektleitern und weiteren Fachpersonen
• Möglichkeit, kleinere Projekte selbstständig zu übernehmen und eigenverantwortlich umzusetzen

Profil

• Abgeschlossene Grundausbildung im Bereich HLKS (Heizung, Lüftung, Klima oder Sanitär)
• Entsprechende Berufserfahrung im Büro- und/oder CAD-Bereich
• Sichere Anwenderkenntnisse in Trimble Nova und Revit
• Gute Kenntnisse in der technischen Planung und Konstruktion von Gebäudetechnikanlagen
• Interesse an neuen Systemen und Technologien
• Motivation, die eigenen CAD-

Kenntnisse kontinuierlich weiterzuentwickeln und auf dem neuesten Stand zu halten

• Technisches Verständnis und gutes räumliches Vorstellungsvermögen
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Vorteile

• Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung
• Möglichkeit, eigene kleinere Projekte zu übernehmen
• Gute Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
• Modernes und ergonomisches Arbeitsumfeld
• Zusammenarbeit in einem innovativen und motivierten Team
• Leistungsorientierte und attraktive Anstellungsbedingungen
• 40-Stunden-Woche
• Mindestens 5 Wochen Ferien
• Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten
• Grosszügige Unterstützung bei Weiterbildungen und Schulungen
• Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem etablierten Unternehmen der Gebäudetechnik