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LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG

12 Stellen · nach Relevanz

Bautechniker als Nachtragsmanager Gleisinfrastrukturbau (m/w/d)

ArbeitsortSatteldorf
Gehalt55.000–70.000 € brutto/Jahr
HomeofficeTeilweise möglich
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • JobRad mit attraktiven Konditionen
  • Firmenwagen mit privater Nutzung

Standort: Nürnberg, Satteldorf

Ihre Aufgaben

  • Sie unterstützen bei der Aufbereitung und Erstellung technischer Nachträge, betreuen das Nachtragsportal der Deutschen Bahn AG und überwachen den Bearbeitungsstand der Nachträge
  • Sie beraten unsere Bau- und Projektleitung in allen Fragen des Nachtragsmanagements
  • Sie unterstützen unsere Kalkulation im Rahmen des Nachtragsmanagements
  • Sie vertreten Nachträge gemeinsam mit der Projektleitung in Verhandlungen gegenüber unseren Auftraggebern
  • Sie erstellen und koordinieren den vertragsrelevanten Schriftverkehr im Rahmen des Nachtragsmanagements und beraten zu den Anforderungen an eine nachvollziehbare Dokumentation

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. als Bautechniker (m/w/d)
  • Fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht (VOB) und Nachtragsmanagement
  • Sicherer Umgang mit der Software RIB iTWO ist wünschenswert
  • Ausgeprägte Kommunikations‑ und Verhandlungsstärke, Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und verständlich darzustellen
  • Hohe Verantwortungs‑ und Einsatzbereitschaft sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft für Einsätze auf unseren Baustellen

Unser Angebot

  • Bessere Work-Life‑Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
  • Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
  • Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
  • Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS‑Akademie
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
  • Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit, Wellpass
  • Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
  • Flexibles Zeitwertkonto für Ihre Work-Life‑Balance
  • JobRad mit attraktiven Konditionen
  • Firmenwagen mit privater Nutzung

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