SPIE Germany Switzerland Austria Bensheim

Architekt für Revit LPH 1-5 m/w/d

Ausbildung / Abschluss
Abgeschlossenes Studium der Architektur
Arbeitsort
Bensheim, Hessen, Deutschland
Aus der Stellenanzeige

Vollständige Stellenanzeige von SPIE Germany Switzerland Austria

Planen & Bauen ist ein etabliertes Architektur- und Ingenieurbüro mit nationalen und internationalen Auftraggebern, welches erfolgreich Großprojekte wie z. B. Rechenzentren realisiert. Unser Büro ist an den Standorten in Bensheim, Frankfurt/M. und Düsseldorf vertreten. Wir sind ein Teil des Geschäftsbereichs Building Technology & Automation (BTA) der SPIE Germany Switzerland Austria.

Aufgaben

  • Analyse und Erarbeitung projektspezifischer Anforderungen und Möglichkeiten des Einsatzes von BIM
  • Bearbeitung von Hochbauprojekten als BIM und 3D Model und Koordination mit externen Fachplanern (Kollisionsplanung)
  • Aufbau und Weiterentwicklung von Leitfäden, Werkzeugen und Vorlagen für das Thema 3D Modelling in Revit
  • Entwicklung, Koordination und Ausbau der BIM-Qualitätssicherung / Standards durch Schulungen und Support
  • Kompetenter Architekt als Ansprechpartner für unsere Bauherren um den Mehrwert der Planung in BIM zu vermitteln

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium der Architektur
  • Mind. 5 Jahre Berufserfahrung sowie mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Abwicklung von Revit-Projekten
  • Gutes Verständnis des Planungsprozesses
  • Gute Anwenderkenntnisse mit Revit und MS-Office Tools
  • Gute Englischkenntnisse

Wir bieten

  • Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung bei einem wachsenden und umweltbewussten Unternehmen sowie Vertrauen und Beständigkeit in einem leistungsfähigen, sympathischen und dynamischen Team mit einem zukunftssicheren Arbeitsplatz
  • Attraktives Gehalt: inkl. vergünstigte Mitarbeiteraktien
  • Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
  • Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
  • Unterstützungsfond: Die Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
  • Weitere Benefits: Dienstradleasing, Getränke und frisches Obst, Teamevents (wie z.B. Büroausflüge, Weihnachtsfeiern, Grillevents) und Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)

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